ZARZĄDZENIE NR 244/09

BURMISTRZA CZARNEJ BIAŁOSTOCKIEJ

z dnia 14 maja 2009 r.

w sprawie ustalenia maksymalnego miesięcznego wynagrodzenia kierowników jednostek budżetowych Gminy Czarna Białostocka.

Na podstawie art. 39 ust. 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (D.U. Nr 223, poz. 1458) w związku z art. 33 ust .5 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1591, z 2002 r. Nr 23, poz. 220, Nr 62, poz. 558, Nr 113, poz. 984, Nr 153, poz. 1271, Nr 214, poz. 1806, z 2003 r. Nr 80, poz. 717, Nr 162, poz. 1568, z 2004 r. Nr 102, poz. 1055, Nr 116, poz. 1203 i Nr 167, poz. 1759; z 2005 r. Nr 172, poz. 1441, Nr 175, poz.1457; z 2006 r. Nr 17, poz. 128, Nr 181, poz. 1337; z 2007 r. Nr 48, poz. 327, Nr 138, poz. 974, Nr 173, poz. 1218; z 2008 r. Nr 180, poz.1111, Nr 223, poz.1458 oraz z 2009 r. Nr 52, poz. 420) oraz art. 104 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (jedn. tekst Dz.U. z 1998 r. Nr 21,poz.94, Nr 106, poz. 668, Nr 113, poz. 717, z 1999 r. Nr 99, poz. 1152, z 2000 r. Nr 19, poz. 239, Nr 43, poz. 489, Nr 107, poz. 1127,Nr 120, poz. 1268, z 2001 r. Nr 11, poz.84, Nr 28, poz. 301, Nr 52, poz. 538, Nr 99, poz. 1075, Nr 111, poz. 1194, Nr 123, poz. 1354, Nr 128, poz. 1405, Nr 154, poz. 1805, z 2002 r. Nr 74, poz. 676, Nr 135, poz.1146, Nr 196, poz.1660, Nr 199, poz. 1673, Nr 200, poz. 1679, z 2003 r. Nr 166, poz.1608, Nr 213, poz. 2081, z 2004 r. Nr 96, poz. 959, Nr 99, poz. 1001, Nr 120, poz. 1252, Nr 240, poz. 2407, z 2005 r. Nr 10, poz. 71, Nr  68, poz. 610, Nr 86, poz.732, Nr 167, poz. 1398; z 2006 r. Nr104, poz.708 i 711, Nr 133, 935, Nr 217, poz. 1587, Nr 221,poz. 1615; z 2007 r. Nr 64, poz.426, Nr 89, poz. 589, Nr 176, poz.1239, Nr 181, poz.1288, Nr 225, poz.1672; z 2008 r. Nr 93, poz.586, Nr 223,poz.1460, Nr 237, poz.1654; z 2009 r. Nr 6, poz.33), zarządzam, co następuje:

§ 1. 1. Wysokość masymalnego wynagrodzenia kierowników jednostek budżetowych Gminy Czarna Białostocka, będących pracownikami samorządowymi, w przeliczeniu na jeden pełen etat, nie może przekroczyć 5.000 ( słownie: pięć tysięcy) zł.

2. Pod pojęciem maksymalne miesięczne wynagrodzenie należy rozumieć sumę przypadających do wypłaty w danym miesiącu następujących składników wynagrodzenia:

1) wynagrodzenie zasadnicze,

2) dodatek za wieloletnią pracę,

3) dodatek funkcyjny,

4) premie i dodatki wypłacone, co do zasady comiesięcznie lub w innych regularnych okresach.

§ 2. 1. Stawki wynagrodzenia zasadniczego kierowników jednostek organizacyjnych, o których mowa w §1, określa tabela ustalona w załączniku do niniejszego zarządzenia.

2. Osobom, o których mowa w ust. 1, może być przyznany dodatek funkcyjny w kwocie nie przekraczającej 1.500 (słownie: jeden tysiąc pięćset) zł.

§ 3. Limity, o których mowa w § 1, nie dotyczą pracowników (będących kierownikami miejskich jednostek organizacyjnych), o których mowa w art. 3 ustawy o pracownikach samorządowych.

§  4. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.

Załącznik

do zarządzenia Nr 244/09

Burmistrza Czarnej Białostockiej

z dnia 14 maja 2009 r.

TABELA MIESIĘCZNYCH KWOT WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO